中國(guó)寶武微信公眾號(hào)消息，2月18日，國(guó)務(wù)院國(guó)資委企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理一局（董事會(huì)工作局）有關(guān)負(fù)責(zé)同志在干部會(huì)議上宣布了國(guó)資委黨委的決定：聘任唐復(fù)平、張國(guó)厚、程道然為中國(guó)寶武鋼鐵集團(tuán)有限公司外部董事；李 ……
2022-02-21
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國(guó)資委宣布聘任中國(guó)寶武外部董事
新疆國(guó)企創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式 積極興辦全日制高等職業(yè)院校
近日，新疆中泰職業(yè)技術(shù)學(xué)院（籌建）暨新疆中泰高級(jí)技工學(xué)校校區(qū)交接儀式舉行。該院校是新疆首家國(guó)有龍頭企業(yè)興辦的全日制高等職業(yè)院校，標(biāo)志著新疆中泰集團(tuán)打造新疆現(xiàn)代職業(yè)教育產(chǎn)教融合、校企合作新典范，致力 ……
2022-02-21
如何進(jìn)入國(guó)企央企？選人的標(biāo)準(zhǔn)以及流程？
經(jīng)常有小伙伴問(wèn)：“我是某某學(xué)校畢業(yè)的，我這個(gè)條件能進(jìn)入國(guó)企或者央企嗎？”
這個(gè)問(wèn)題真的沒(méi)有辦法一概而論，因?yàn)閲?guó)企央企這個(gè)概念太大了。關(guān)鍵是要看你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是誰(shuí)，有的時(shí)候不是你不優(yōu)秀，而是 ……
2022-02-16
國(guó)企基層員工為什么很少離職？
現(xiàn)在國(guó)企的工資，真的不如互聯(lián)網(wǎng)大廠工資高，但為什么很少離職？有幾下幾點(diǎn)：
一、國(guó)企里面，特別是央企里面，員工有國(guó)家主人的榮譽(yù)感，這是私企不可比擬的。
二、國(guó)企里面雖然工資不高， ……
2022-02-16
勇做國(guó)有企業(yè)改革創(chuàng)新的排頭兵—記山東公用控股有限公司黨委書(shū)記董事長(zhǎng)李魯
實(shí)現(xiàn)新巨變，書(shū)寫(xiě)新未來(lái)。在他的帶領(lǐng)下，山東公用廣大干部職工堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，搶抓政策機(jī)遇，高擎改革大旗，踐行國(guó)企擔(dān)當(dāng)，由一個(gè)傳統(tǒng)供水企業(yè)發(fā)展為資產(chǎn)規(guī)模達(dá)465.5億元，集城鄉(xiāng)水務(wù)、熱電聯(lián)產(chǎn)、環(huán)?？萍?、 ……
2022-02-16
關(guān)于開(kāi)展第十一屆中央企業(yè)面向西藏青海新疆高校畢業(yè)生專場(chǎng)招聘活動(dòng)的通知
人力資源社會(huì)保障部辦公廳 國(guó)務(wù)院國(guó)資委辦公廳 教育部辦公廳
關(guān)于開(kāi)展第十一屆中央企業(yè)面向西藏青海新疆高校畢業(yè)生專場(chǎng)招聘活動(dòng)的通知
各中央企業(yè)，西藏自治區(qū)、青海省、新疆維吾爾自治 ……
2022-02-15
貴港市國(guó)資委舉行市直屬國(guó)有企業(yè)外部董事聘任儀式
近日，市國(guó)資委舉行市直屬國(guó)有企業(yè)外部董事聘任儀式。市工投集團(tuán)、交投集團(tuán)、城投集團(tuán)、金投集團(tuán)、農(nóng)投集團(tuán)、文旅投集團(tuán)等8家市直屬國(guó)有企業(yè)全面落實(shí)外部董事制度，外部董事多于內(nèi)部董事。
本次外部 ……
2022-02-14
湖南省國(guó)資集團(tuán)市場(chǎng)化選聘2名所屬企業(yè)經(jīng)理層成員 薪酬面議！
湖南省國(guó)有資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司成立于2015年4月，2020年10月改組為省屬國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)公司。公司注冊(cè)資本100億元，總資產(chǎn)154.1億元，2021年實(shí)現(xiàn)營(yíng)收50.41億元、利潤(rùn)3.18億元。公 ……
2022-02-14
遼寧省國(guó)企經(jīng)營(yíng)管理人員容錯(cuò)免責(zé)機(jī)制出臺(tái)
為鼓勵(lì)引導(dǎo)全省國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員真抓實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為，充分激發(fā)改革創(chuàng)新動(dòng)力活力，近日，省國(guó)資委出臺(tái)《關(guān)于建立全省國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員行權(quán)履職容錯(cuò)免責(zé)機(jī)制的意見(jiàn)（試行）》（以下簡(jiǎn)稱《意見(jiàn)》），推動(dòng)我 ……
2022-02-11
國(guó)企也分好幾種，看看區(qū)別在哪里，待遇是高是低
這幾年越來(lái)越多的人想要找一個(gè)“鐵飯碗”工作，可是公務(wù)員競(jìng)爭(zhēng)太大，畢竟國(guó)考數(shù)據(jù)擺在眼前，200多萬(wàn)人報(bào)名，只錄取3萬(wàn)人，其余人全部都是炮灰。
于是很多同學(xué)將目光放在了其他職業(yè)上面，比如國(guó)企 ……
2022-02-11
國(guó)資委公布2022年最新央企人事變動(dòng)?。?-2月）
2名中央企業(yè)專職外部董事免職
2022年2月9日，國(guó)資委發(fā)布2名中央企業(yè)專職外部董事免職：經(jīng)研究，免去張鵬的中央企業(yè)專職外部董事職務(wù)，退休；張鵬不再擔(dān)任中國(guó)農(nóng)發(fā)集團(tuán)有限公司外部董事職務(wù)。 ……
2022-02-11
工資總額的限制與突破：國(guó)企如何吸引與留住優(yōu)秀人才？
主講：吳剛梁
說(shuō)到國(guó)企的薪酬問(wèn)題，我想起了2018年航天六院一位名叫張小平的員工離職的事情。當(dāng)時(shí)一篇題為《離職能直接影響中國(guó)登月的人才，只配待在國(guó)企底層?》的文章引起了不小的轟動(dòng)。
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2022-02-10
王剛新任天津渤海國(guó)資董事長(zhǎng)
券中社2月9日訊，天津渤海國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司發(fā)布董事、董事長(zhǎng)變動(dòng)公告，根據(jù)公司控股股東天津泰達(dá)實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司文件通知，王剛新任公司董事長(zhǎng)、董事。
履歷顯示，王剛，現(xiàn)56歲，高級(jí)工 ……
2022-02-10
許振山調(diào)任內(nèi)蒙古自治區(qū)國(guó)資委黨委書(shū)記、主任
一年多前履職內(nèi)蒙古赤峰市委副書(shū)記、政法委書(shū)記的許振山，日前再履新職。
內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)官方網(wǎng)站“委領(lǐng)導(dǎo)”專欄顯示，許振山現(xiàn)已擔(dān)任內(nèi)蒙古自治區(qū)國(guó)資委黨委書(shū)記、主任 ……
2022-02-09
李蔚出任青島國(guó)資委主任
青島國(guó)資新晉“掌門人”塵埃落定，青島澳柯瑪控股集團(tuán)有限公司原董事長(zhǎng)李蔚走馬上任。
1月28日，青島市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)任免名單公布，李蔚被任命為青島市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)主 ……
2022-02-09
國(guó)有企業(yè)經(jīng)理層任期制與契約化改革實(shí)施要點(diǎn)解析
任期制與契約化管理主要解決經(jīng)理層任期“一刀切“，缺乏變通，退出機(jī)制行政化等問(wèn)題，通過(guò)完善任期考核評(píng)價(jià)體系，打破“鐵交椅”、打破“大鍋飯”、強(qiáng)化“干好干壞不一樣的導(dǎo)向”，對(duì)經(jīng)理層進(jìn)行市場(chǎng)化管理，實(shí)現(xiàn) ……
2022-02-08
淮北市公開(kāi)選聘市屬國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員公告
根據(jù)工作需要，依據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《安徽省國(guó)企改革三年行動(dòng)實(shí)施方案》《安徽省省屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，決定公開(kāi)選聘淮北市交通投資控股集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱市交控集團(tuán)）、 ……
2022-02-08
南方電網(wǎng)：縱深推進(jìn)經(jīng)理層任期制和契約化 充分激發(fā)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新動(dòng)能
中國(guó)南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱南方電網(wǎng)）聚焦國(guó)企改革三年行動(dòng)重點(diǎn)任務(wù)，著眼全局統(tǒng)籌謀劃，聚焦關(guān)鍵精準(zhǔn)發(fā)力，動(dòng)真碰硬抓好改革，縱深推進(jìn)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理在南方電網(wǎng)落地見(jiàn)效，充分發(fā)揮好三 ……
2022-01-30
國(guó)企改革人力資源管理的薄弱點(diǎn)及改進(jìn)策略
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，促進(jìn)了國(guó)有企業(yè)的改革，但同時(shí)導(dǎo)致了人力資源工作更加復(fù)雜多樣。建立完善、標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一的機(jī)制作為各項(xiàng)工作執(zhí)行的重要內(nèi)容，需引起多方重視，結(jié)合實(shí)際情況，從根源上改善薄弱環(huán)節(jié)，從而提 ……
2022-01-28
不爭(zhēng)第一就是混，他靠什么帶出了一支支國(guó)企工業(yè)鐵軍？
12年前，為了第一，他不惜與母公司分庭抗禮。12年后，為了追求更大的“第一”，他回來(lái)與母公司重組。
「奔著第一來(lái)的」
“用3年時(shí)間，成為中國(guó)商用車第一。否則，我來(lái)中國(guó)重汽就沒(méi)有 ……
2022-01-27
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