為建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)市屬國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，努力營(yíng)造想干事、能干事、干成事的良好氛圍，推動(dòng)衡陽市屬國(guó)有企業(yè)不斷做強(qiáng)做優(yōu)做大，近日，衡陽市國(guó)資委出臺(tái)《衡陽市國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)經(jīng)營(yíng)投資盡職合規(guī)免責(zé)事項(xiàng)清單實(shí)施辦法（試行）》（以下簡(jiǎn)稱《辦法》）。

《辦法》堅(jiān)持“事業(yè)為上、鼓勵(lì)擔(dān)當(dāng)”“實(shí)事求是、客觀公正”“依法依規(guī)、審慎穩(wěn)妥”“容糾并舉、違規(guī)必究”的基本原則，最大限度地調(diào)動(dòng)和激發(fā)市屬國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，保護(hù)和支持改革創(chuàng)新，鼓勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為。

《辦法》對(duì)盡職合規(guī)免責(zé)基本原則、適用條件、工作機(jī)制、工作程序、組織保障等方面進(jìn)行了明確要求，明晰了市屬國(guó)有企業(yè)和市國(guó)資委等相關(guān)部門在盡職合規(guī)免責(zé)工作中的職責(zé)，明確規(guī)定了戰(zhàn)略管控、改革創(chuàng)新、資本運(yùn)營(yíng)等八個(gè) ……