上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法
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發(fā)布日期:2016-07-13|字體:| 下載收藏 語(yǔ)音播報(bào)
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(2016年7月13日證監(jiān)會(huì)令第126號(hào)公布根據(jù)2018年8月15日證監(jiān)會(huì)令第148號(hào)《關(guān)于修改〈上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法〉的決定》修訂)

第一章?總?則

第一條??為進(jìn)一步促進(jìn)上市公司建立健全激勵(lì)與約束機(jī)制,依據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》(以下簡(jiǎn)稱《公司法》)、《中華人民共和國(guó)證券法》(以下簡(jiǎn)稱《證券法》)及其他法律、行政法規(guī)的規(guī)定,制定本辦法。

第二條??本辦法所稱股權(quán)激勵(lì)是指上市公司以本公司股票為標(biāo)的,對(duì)其董事、高級(jí)管理人員及其他員工進(jìn)行的長(zhǎng)期性激勵(lì)。

上市公司以限制性股票、股票期權(quán)實(shí)行股權(quán)激勵(lì)的,適用本辦法;以法律、行政法規(guī)允許的其他方式實(shí)行股權(quán)激勵(lì)的,參照本辦法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三條??上市公司實(shí)行股權(quán)激勵(lì),應(yīng)當(dāng)符合法律、行政法規(guī)、本辦法和公司章程的 ……
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