人力資源和社會(huì)保障部
人力資源社會(huì)保障部關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問(wèn)題的通知
人社部規(guī)〔2017〕17號(hào)
各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會(huì)保障廳(局),中央和國(guó)家機(jī)關(guān)各部委、各直屬機(jī)構(gòu)人事部門(mén):
為完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘制度,規(guī)范事業(yè)單位選人用人行為,現(xiàn)就事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問(wèn)題通知如下:
一、用人單位要根據(jù)招聘崗位需求,科學(xué)合理地設(shè)置招聘崗位條件,不得設(shè)置指向性或與崗位無(wú)關(guān)的歧視性條件。
二、專(zhuān)業(yè)設(shè)置須與招聘崗位相匹配。原則上應(yīng)從寬確定專(zhuān)業(yè)要求,同一崗位可設(shè)置一個(gè)或多個(gè)相近的適合崗位要求的專(zhuān)業(yè),也可按專(zhuān)業(yè)大類(lèi)設(shè)置專(zhuān)業(yè)條件。對(duì)沒(méi)有專(zhuān)業(yè)要求的招聘崗位,可設(shè)置為專(zhuān)業(yè)不限。
三、專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)要準(zhǔn)確、規(guī)范,具體可 ……